A. 冲突对组织的影响 B. 冲突产生的原因 C. 冲突影响范围 D. 冲突的特征 相关知识点: 试题来源: 解析 B 正确答案:B 答案解析:本题考查冲突的类型。根据冲突产生的原因不同,冲突可分为目标冲突、认知冲突、情感冲突和程序冲突。参见教材P143。反馈 收藏 ...
将冲突分为目标冲突、认知冲突、情感冲突和程序冲突的依据是() A冲突对组织的影响 B冲突产生的原因 C冲突影响范围 D冲突的特征 正确答案 答案解析 略
D.冲突的行为 点击查看答案 2.单项选择题()主要是指在正式组织中,按照指挥链和职权关系,上级在运用职位权力命令和控制下级的活动与行为时所发生的垂直方向的冲突。 A.冲突的讨价还价模式B.冲突的官僚模式C.冲突的系统模式D.冲突的非系统模式 点击查看答案&解析 3.单项选择题在有些组织中,管理人员可以享受某些特权...