(3)接受安全培训,掌握安全生产技能的义务。(4)发现事故隐患或者其他不安全因素及时报告的义务。 我国《劳动法》称为劳动者或职工.从业人员进行劳动,其生命安全和健康受法律保护,法律赋予其安全生产保障的权利.同时现代化的大生产中,要实现安全生产,没有从业人员的积极参与是不可能的,从业人员是实现安全生产的基本要素...
答:从业人员有以下8项权利:(1)享受工伤保险和伤亡求偿权;(2)危险因素和应急措施的知情权;(3)安全管理的批评检控权;(4)拒绝违章指挥和强令冒险作业权;(5)紧急情况下的停止作业和紧急撤离权;(6)建议权;(7)获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利(8)获得安全生产教育和培训的权利。从业人员有以下4项...
《安全生产法》规定了从业人员有哪些权利和义务?相关知识点: 试题来源: 解析 答:知情权、建议权、批评权、检举、控告权、拒绝权、紧急避险权、获得赔偿权 、劳动保护权、教育培训权;自律遵规的义务、自觉学习安全生产知识的义务、危险报告 义务。反馈 收藏 ...
解析 答:权利有: 1、知情权,即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施;2、建议权,即有权对本单位的安全生产工作提出建议;3、批评权、检举、控告权,即有权对本单位安全生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告; 4、拒绝权,即有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业;...
从业人员安全生产保障的权利,知情权即从业人员有了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范的措施和事故应急措施的权利。知情权保障从业人员知晓并掌握有关安全知识和处理办法,从而可以消除许多不安全因素和事故隐患,避免事故发生或者减少人员伤亡1、知情权2、建议权3、批评检举控告权4、拒绝权5、紧急避险权6、...
《安全生产法》规定从业人员在安全生产方面享有以下权利:获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利;了解工作岗位存在的危险因素、防范措施和事故应急措施的权利;对本单位安全生产工作提出建议的权利;对安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告的权利;拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利;发现直接危及人身安全的紧急情况时...
《安全生产法》规定的从业人员的权利和义务有哪些? A.了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施的权利;B.对本单位的安全生产工作提出建议的权利;C.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告的权利;D.拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利;E.发现直接危及人身安全的紧急情况时,停止作业...
百度试题 结果1 题目1、《中华人民共和国安全生产法》规定从业人员的权利和义务分别有哪些?相关知识点: 试题来源: 解析 答:(1)《中华人民共和国安全生产法》规定从业人员的权利:1)获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利。反馈 收藏
答:《安全生产法》规定:从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;有权对安全工作提出建议;有权对存在的问题提出批评、检举和控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;有权在直接危及人身安全的紧急情况时停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。从业人员应当遵守安全生产规章制...
答:《安全生产法》明确了生产经营单位的种类从业人员必须享有的、有关安全生产的最重要、最基本的权利,从业人员依法享有安全生产的权利的同时,必须承担相应的安全生产法律义务和法律责任。 一是劳动安全卫生培训权和接受培训、掌握安全生产技能的义务; 二是危险有害因素、应急措施的知情权; 三是获得劳动防护用品权和正...