1、员工社会保险：奶茶店需要为员工购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，以确保员工的合法权益。2、商业保险：除了社会保险，奶茶店还可以购买商业保险。3、增值税：奶茶店需要按照国家规定缴纳增值税。