国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》行为规范的,视情节轻重,由有关机构按照管理权限分别给予警示谈话、调离岗位、降职、免职处理。应当追究纪律责任的,视情节轻重,依照国家有关法律法规给予相应的处分。对于其中的共产党员,视情节轻重,依照《中国共产党纪律处分条例》给予相应的党纪处分。涉嫌犯罪的...
国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,视情节轻重,给予()处分?A.警示谈话B.调离岗位C.降职D.免职E.党员干部给予相应党纪处分F.违反法律追究法
国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,视情节轻重,由有关机构按照管理权限分别给予()谈话、调离岗位、降职、免职处理。 A警示 B警告 C戒免 正确答案 答案解析 略 真诚赞赏,手留余香 小额打赏 169人已赞赏
国有企业领导人员中国共产党员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的,视情节轻重,依照()给予相应的党纪处理。
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百度试题 结果1 题目国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》行为,视情节轻重,处理措施主要有:( ) A. 警示谈话 B. 调离岗位 C. 降职 D. 免职处理 相关知识点: 试题来源: 解析 ABCD 反馈 收藏
百度试题 结果1 题目国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,视情节轻重,由有关机构按照管理权限分别给予( )谈话、调离岗位、降职、免职处理。 A. 警示 B. 警告 C. 戒免 相关知识点: 试题来源: 解析 A 反馈 收藏
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[多选] 国有企业领导人员违反《 国有企业领导人员廉洁·228 ·从业若干规定》,视情节轻重 , 由有关机构按照管理权限分别给予()处理 A、警示谈话 B、调离岗位 C、降职 D、免职答案 查看答案发布时间:2024-03-30 收藏 更多“国有企业领导人员违反《 国有企业领导人员廉洁·228 ·从业若干规定》,视情节轻重 ...
国有企业领导人员违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,视情节轻重,由有关机构按照管理权限分别给予()。A.警示谈话B.调离岗位C.降职D.免职的答案是什么.用刷刷题APP,拍照搜索答疑.刷刷题(shuashuati.com)是专业的大学职业搜题找答案,刷题练习的工具.一键将文档转化