高层管理者C.基层管理者D.中层管理者 正确答案是:高层管理者 试题3:每一层级的管理者都参与组织计划的制定,这就是计划工作的( )。 选择一项:A.超前性B.创新性C.普遍性D.灵活性 正确答案是:普遍性 提示:各级管理人员都要参与计划的制订,这就是计划工作的普遍性特征。 试题4:制定作业计划的依据是( )。
正确答案是：对 提示：在实际管理工作中，许多中小型组织都采用非正式计划。这些组织中只是管理者本人考虑过组织要达到什么目标，以及怎样实现目标，计划是粗略的且缺乏连续性。试题 12：只有组织的高层管理人员才有资格编制计划。（ ）正确答案是：错 提示：组织中，各级管理人员都需要参与计划工作。试题 1...
国家开放大学《管理学基础》章节自测参考答案.pdf,国家开放大学《管理学基础》章节自测参考答案 一、单项选择 1.在管理的各项职能中,最具有规范性、技术性的职能是( )。 A. 控制 B. 组 C. 领导 D. 计划 2.人们常说“管理是一门艺术”,强调的是( )。 A. 管理的复杂性 B.
2022年-2023年最新最新国家开放大学电大《管理学基础》形考任务3-4试题及答案 形考任务三 一、单项选择(每小题2分，共30分)题目1 领导者的权力来源包括职位权力和( )两个方面。选择一项：a. 文化影响力 b. 自身影响力 c. 权力影响力 d. 组织影响力 题 目 2 管理方格理论提出了五种最具代表性的...
1、最新国家开放大学电大【管理学基础】形考任务3-4试题及答案形考任务三一、单项选择每题2分,共30分 题目1领导者的权力来源包括职位权力和 两个方而。选择一项:文化影响力自身影响力权力影响力组织影响力题目2管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,其中, 又称俱乐部式领导者,这种领导方式对业绩关心少,对...
答:人力资源规划是企业人力资源管理工作的基础,它由总体规划和各种业务计划构成,为管理活动(如确定人员的需求量、供给量、调整职务和任务、培训等)提供可靠的信息和依据,进而保证管理活动的有序化。 人力资源管理要求在实现组织目标的同时,也要满足员工的个人需要(包括物质需要和精神需要),这样才能激发员工持久的积极性...
本文格式为Word版,下载可任意编辑 —1— 国家开放大学2022年《管理学基础》章节 测试题答案解析 国家开放大学2022年《管理学根基》章节(1-13)测试题 答案 1 一、单项选择 题目1 未回复 总分值6 未标记标记题目 题干 在管理的各项职能中,最具有模范性、技术性的职能是()。 选择一项: A.领导 B.筹划 C.操纵...
1、2022年-2023年最新02326国家开放大学管理学基础形考任务三.领导者的权力来源包括职位权力和()两个方面。选择一项:a.权力影响力b.自身影响力c.文化影响力d.组织影响力()又称俱乐部式()又称俱乐部式.管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,其中, 领导者,这种领导方式对业绩关心少,对人关心多,努力营造一...
国家开放大学电大专科《管理学基础》2022-2023期末试题及答案(试卷号:2064) 一、单项选择(下列选项中只有一个答案是最准确的,请将其序号填入答题纸上。每小题2分,共20分) .人们常说“管理是一门艺术”,强调的是1 ( 。 ) A.管理的科学性 B.管理的复杂性 C.管理的实践性 D.管理的变动性 .赫茨伯格提出的...
管理学基础第二章本章自测题答案 管理学基础第三章本章自测题答案 管理学基础第四章本章自测题答案 管理学基础第五章本章自测题答案 管理学基础第六章本章自测题答案 管理学基础第七章本章自测题答案 管理学基础第八章本章自测题答案 管理学基础第九章本章自测题答案 管理学基础第十章本章自测题答案 管理学...