一、工资保证金制度由市(州)人力资源社会保障行政部门具体管理。 行业工程建设主管部门和建设单位发现施工总承包单位拖欠农民工工资需动用工资保证金时,应及时告知工资保证金管理地区人力资源社会保障行政部门。 二、工资保证金按工程施工合同...
一、工资保证金制度由市(州)人力资源社会保障行政部门具体管理。 行业工程建设主管部门和建设单位发现施工总承包单位拖欠农民工工资需动用工资保证金时,应及时告知工资保证金管理地区人力资源社会保障行政部门。 二、工资保证金按工程施工合同额(或年度合同额)的2%存储,单个工程存储额最高不超800万元。 施工总承包单位在...
一、工资保证金制度由市(州)人力资源社会保障行政部门具体管理。 行业工程建设主管部门和建设单位发现施工总承包单位拖欠农民工工资需动用工资保证金时,应及时告知工资保证金管理地区人力资源社会保障行政部门。 二、工资保证金按工程施工合同额(或年度合同额)的2%存储,单个工程存储额最高不超800万元。 施工总承包单位在...
一、工资保证金制度由市(州)人力资源社会保障行政部门具体管理。 行业工程建设主管部门和建设单位发现施工总承包单位拖欠农民工工资需动用工资保证金时,应及时告知工资保证金管理地区人力资源社会保障行政部门。 二、工资保证金按工程施工合同额(或年度合同额)的2%存储,单个工程存储额最高不超800万元。 施工总承包单位在...
根据《保障农民工工资支付条例》授权,人力资源社会保障部等七部门印发了《工程建设领域农民工工资保证金规定》(人社部发〔2021〕65号,以下简称《规定》),现转发你们,并提出以下实施意见,请认真贯彻执行。 一、工资保证金制度由市(州)人力资源社会保障行政部门具体管理。