后续工作年限为40年以上50年以内的建筑后续工作年限为40年以上50年以内的建筑在《既有建筑鉴定与加固通用规范》中被归类为C类建筑。这类建筑需要按照现行标准进行抗震鉴定,但在技术条件受限时,允许调低其后续工作年限并按B类建筑的要求从严处理。 C类建筑的抗震鉴...
综上所述,建筑物后续工作年限的起始时间,如果是从使用年限的角度考虑,对于住宅建筑,其土地使用年限到期后会自动续期;对于非住宅建筑,需依照法律规定办理续期。而从保修期限的角度,保修期自竣工验收合格之日起计算,不同部分的保修期限根据《建设工程质量管理条例》的规定有所不同。参考法规 《中华人民共和国民法典》第...
不延长后续工作年限的理解: 对照上述规定,我们可以推断,“不延长后续工作年限的情况”可能指的是,在除了上述《劳动法》第四十二条列举的特定情形之外的情况下,用人单位应遵守第四十一条关于工作时间延长的限制,即不得随意延长劳动者的工作年限或工作时间。 换句话说,除非遇到自然灾害、事故等紧急情况或生产设备故障等...
本次修订的主要内容是：（1）修订了既有建筑抗震鉴定的建筑类别与后续工作年限的划分方法；（2）规定了不同建筑类别及后续工作年限既有建筑的抗震鉴定方法；（3）调整了按构件抗震承载力验算方法鉴定时抗震承载力调整系数；（4）明确了抗震鉴定时的地震作用效应与重力荷载效应的基本组合；（5）附录A增加了材料基本力学...
《既有建筑鉴定与加固通用规范》中5.1.1中规定:既有建筑的抗震鉴定,应首先确定抗震设防烈度、抗震设防类别以及后续工作年限。 抗震鉴定是与安全性鉴定即有交叉,又有不同的两种房屋安全鉴定方式。一个建筑安全性鉴定满足规范则不代表抗震鉴定也能够满足规范,然而是不是抗震鉴定满足规范,安全性鉴定就一定满足规范呢?
因工作岗位变动,需报考现岗位专业类别的人员,其从事现岗位专业工作时间须满2年。 那是不是所有岗位变动的情况都需要在现在岗位专业工作满 2 年才能报名主治呢? 02 其实不是的! 文件里面写的转岗是专业类别,专业类别是在资格证上的项目,比如临床类的,就写的是临床医学,...
本次局部修订是根据住房和城乡建设部《关于印发2022年工程建设规范标准编制及相关工作计划的通知》(建标函〔2022〕21号)的要求,由中国建筑科学研究院有限公司会同有关单位对《建筑抗震鉴定标准》GB50023—2009进行局部修订。 本次修订的主要内容是...
如果一个2015年的烂尾楼要恢复使用,需要进行重新鉴定和评估,并进行必要的加固和改造。 首先需要明确常用的《既有建筑鉴定与加固通用规范》是不适用于烂尾楼项目的,只能是参照执行。对于烂尾楼,技术上可以按照原设计规范执行,且取其剩余使用年限,也可以按照现行规范验算,取50年的后续使用年限。 但是是否可以按照原设计...
不同后续工作年限地震作用折减系数的由来 一、概述 《既有建筑鉴定与加固通用规范》GB55021-2021中,第5.1.4条规定,对于A类和B类建筑的抗震鉴定,应允许采用折减的地震作用进行抗震承载力和变形验算。第5.3.2条给出了相应的折减系数,对于A类建筑,地震作用的折减系数取0.8,对于B类建筑,地震作用的折减系数取0.9。至于...
步骤:确定地震作用取值→确定抗震措施→确定后续工作年限,其流程见下图。 首先是确定合理的地震作用,考虑到该建筑已使用了十年,按原设计使用年限尚有40年的合理使用年限,因此可按40年后续工作年限考虑,即地震作用按现行设计规范的计算值乘以一个0.9的折减系数,同时与原结构设计时的地震进行对比,取一个较大值 ,以保证...