1、吸收合并。是指两个以上的公司合并中,其中一个公司因吸收了其它公司而称为存续公司的合并形式。 2、新设合并。是指两个或两个以上的公司通过合并时各方解散,在此基础上设立一个新的股份有限公司,这个新设的公司接管原有几个公司的全部资产和业务。 新的四种联合形式:以现金购买资产;以现金购买股票;以股票购...
普法内容 因合并、分立而解散公司的流程如下: 1、清算组编制资产负债表和财产清单; 2、通知债权人; 3、办理公告; 4、申请注销登记。 根据《中华人民共和国公司法》规定,公司因合并、分立而解散的,自公告之日起45今后申请注销登记,提交合并协议和合并、分立决议或者决定,并在报纸上公布公司合并和分立公告的相关证明...
一、公司合并或分立导致解散的条件 根据《中华人民共和国公司法》第一百八十条第(三)项规定,公司因合并或者分立需要解散的,是法定的解散事由之一。这包括两种情况:法规1 一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。 两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。 二、公司合并或分立导致解散...
综上所述,公司合并、分立与解散均需遵循严格的法律程序,以确保公司、股东及债权人的合法权益得到保障。参考法规 《中华人民共和国公司法》第一百七十二条 公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。 《...
首先,可以明确的是,因公司合并或分立而解散的情况确实不需要进行清算。以下是详细解释: 公司解散的原因与清算的关系 : 根据《中华人民共和国公司法》第一百八十条的规定,公司解散的原因有多种,包括但不限于公司章程规定的营业期限届满、股东会决议解散、因公司合并或分立需要解散等。 同样依据《中华人民共和国公司法...
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当 对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查, A. 并向劳动者说明情况 B. 并按照国家有关规定妥善安置职业病病人
问:对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式由公司的哪个机构作出决议? 答:股东会。 法律规定 《中华人民共和国公司法》第五十九条。 杨出波律师 律师执业证号:15223201510174057 联系电话:13908590018 杨甜甜律师 律师执业证号:1522...
公司合并分立解散或者变更公司形式的决议 为你推荐 公司因合并或分立解散需要清算吗 法律分析:不需要,但另有约定的除外.根据法律规定,公司合并或者分立的,只需有各方协议,以及编制资产负债表及财产清单,再按时通知债权人即可,并不需要成立清算组进行清算.只有在公司因《公司法》第一百八十条第(一)项,第(... 查看...
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,( ) A. 并向劳动者说明情况 B. 并和劳动者接触合同 C. 并终止职业病病人依法享有的待遇 D. 并按照国家有关规定妥善安置职业病病人 答案: D©2022 Baidu |由 百度智能云 提供计算服务 | 使用百度前必读 |...
(1) 公司的合并 公司合并是指两个以上公司依法定程序组成为一个公司的法律行为。合并的方式有:吸收合并和新设合并两种。 公司合并的法律规定。 合并登记。公司合并必须进行各种有关的登记,包括注销登记、变更登记、设立登记。 (2) 公司的分立 公司的分立,是指一个公司分成两个或两个以上公司的法律行为。公司的分...