介護期間中はテレワークの導入を企業の努力義務とする。 衆院厚生労働委員会での審議では、非正規雇用の働き手も育休や介護休業を取得でき…2024年5月8日5時00分 育児・介護と仕事の両立を支援 改正法案が衆院通過 今国会で成立へテレワークの導入を企業の努力義務とし、通勤時間を減らしたり、介護が...
由日本厚生労働省发表「介护福祉士国家试験养成施设等别」参考资料,専门学校等养成施设的留学生报考者,在2021年全国1,895人,合格者为646名。外国人平均合格率仅为34%。📣📣アリス学园合格率为83%,为全国第一。目前,アリス持续增加优良施设与合作伙伴,与全国的介护事业者合作、提供全额奖助学金支援计画,本...
疾病・介護予防に資する取り組みを促進するに当たっては、エビデンスに基づく評価を取り組みに反映していくことが重要であるとの方針が示されたことを踏まえ、令和2年度より厚生労働省および経済産業省にて、エビデンス構築のための「予防・健康づくりに関する大規模実証事業」が計13事業実...
ということでしょうか。 この増加率は何で3.2%でしょうか…。 yusuke_yusuke 27 ago 2024 Giapponese https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chi... Utente esperto Questa risposta ti è stata d'aiuto? Hmm... (0) Utile (0) ...
厚生労働省は、介護現場での生産性向上推進フォーラムを3月に開催する。生産性向上の基本的な考え方や先進的な事業所の取り組み、自治体の支援事業の報告に加え、生産性向上に取り組むためのポイント解説、介護ロボット・ICT機器の紹介などを行う。施設・事業所の経営層や職員などに積極的な参加を呼...
強化された労働者福利厚生の照会フォームには、その労働者のすべての福利厚生関連情報を要約したビューが表示されます。 強化された労働者福利厚生の照会フォームには次の機能があります。 従業員が利用資格を持つすべてのプランの一覧表示。 従業員が現在対象となっている...
根据日本厚生劳动省新修改的「労働施策総合推進法」规定:从21年4月1日开始,日本301人以上的公司每年都必须在网上公开正社员中“中途采用”人数所占比例。 推荐各位新卒的同学在找工作的时候确认一下各家公司的“中途采用占比”。如果中途占比超过50%的公司的话就需要好好调查一下这家公司是否适合新卒入社了...
「厚生労働省主催 在宅医療・介護連携推進支援事業 「平成29年度 在宅医療・介護連携推進事業プラン作成強化セミナー」」
厚生労働省資料 厚生労働省社会保険審議会介護給付費分科会(第40回)資料より 平成18年3月9日(木) 療養病床の再編成 メディカルレビュー社 - 介護支援専門員 被引量: 0发表: 2006年 厚生労働省資料 平成12年度 介護保険事業報告(年報) 厚生労働省老健局介護保険課 - 《Care Manager》 被引量: 0...
具体的には従業員が雇用された日から10日以内に最寄の公共職業安定所に届け出を行うことが求められます。 雇用保険に加入することで、労働者は失業した場合の生活安定や再就職の機会を確保できるようになります。 また、一定の条件を満たせば、育児休業給付や介護休業給付といった給付も受けられるた...