👥 社会刻板效应:群体印象的形成 🌟 晕轮效应:光环效应,一好百好 💍 首因效应:第一印象的重要性 👥 近因效应:熟人之间的印象 🏆 马太效应:强者越强,弱者越弱 🎁 德西效应:物质奖励可能削弱内部动机 👩🏫 教师期望效应:罗森塔尔效应,皮革马利翁效应 🤰 投射效应:小人之心度君子之腹 👥 群...
印象形成是个体在有限信息的基础上,对认知对象的某些属性做出判断,或者对其总体特征形成印象的过程。而印象管理则是人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。这个过程可以分为保护性印象管理和获得性印象管理。保护性印象管理是不看缺点,消极地管理印象;而获得性印象管理则是表现优点,积极地管理印象。 社会刻板...
社会刻板印象:群体以偏概全的判断,例如认为女生都细心,男生都粗心。 晕轮效应:个体以偏概全的判断,例如小明成绩好,老师就认为他德智体美劳都好,是一个好学生。 首因效应 vs 近因效应 首因效应:一般出现在陌生人之间,比如第一印象。 近因效应:一般出现在熟人之间,比如路遥知马力,日久见人心。通过这些心理学效应的...
个体的偏见和刻板印象。例如，有些人可能对某些族群、性别、年龄等有偏见，导致他们在印象形成时更倾向于使用负面信息，而忽略积极信息。改变印象的方式和效果。例如，一些信息可能会导致被试更改印象，而另一些信息可能会导致被试更加坚定他们的印象。总结：印象形成实验是一种重要的心理学研究方法，旨在了解人类是如何...
一、印象形成的概念 一般来说,印象就是我们对他人的特征,如能力、性格、品质的总体看法和评价。是指对人和事物进行归类,明确其意义,使自己的行为获得明确定向的过程。 二、印象形成效应 (一)社会刻板印象 又称社会刻板效应。 它指的是对一群人的特征或动机加以概括,把概括得出的群体的特征归属于团体的每...
在总体印象形成上,最初获得的信息比后来获得的信息影响更大的现象,称为首因效应,也叫最初效应,适合于陌生人之间。 eg:面试时第一印象很重要 4.近因效应 近因效应指在总体印象形成上,新近获得的信息比原来获得的信息影响更大的现象,也叫最近效应,适合于熟悉人之间。
①知识图谱:印象的形成与管理在社会心理学里算是社会认知这一大块里的重要内容。它跟人际交往、社会态度都有密切联系。 ②关联知识:和社会知觉、归因理论都有关系。比如说社会知觉就是对别人的一种初步判断,这是印象形成的开始。而归因理论里你怎么看别人的行为,也会影响你对他的印象。就像你看到一个人上班迟到,你...
🌟 印象形成的效应 首因效应:初次见面的印象往往最深刻,影响后续的认知。 光环效应:一旦形成某种印象,后续信息难以改变。 刻板印象与定型:对某类人或事的固定看法,难以改变。🎭 印象管理:自我形象的操控术 印象管理,也叫印象整饰,是个体通过控制自我形象来影响他人对自己的印象。💡...
本文是根据课件自整理的考研应用心理学知识框架梳理,用于考前整合复习,有同行的小伙伴可以一起学习呀~ 印象形成与管理 一、印象形成(输入) 1、含义 印象是指个体头脑中有关认知客体的形象。 个体接触新的社会情境时,一般会按照以往的经验,将情境中的人或事进行归类,明确其对自己的意义,使自己的行为获得明确定向,这...