单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,是否属于工资薪金?答:按规定不征税的误餐补助,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数,按规定的标准领取的误餐费。除上述情形外,...
因此,单位在发放误餐补助时,应确保符合税收规定,并保留相关证明材料以备税务机关核查。 综上所述,单位以误餐补助名义发给职工的补助、津贴在符合一定条件下是不需要缴纳个人所得税的。但单位应确保补助的发放符合税收规定,并避免将应税所得以误餐补助的名义发放。参考文章 误餐补助需要缴纳个人所得税吗 误餐补助属于...
单位发的误餐补助不需要缴纳个人所得税。 按《国家税务总局关于印发税收个人所得税若干问题的规定的通知》相关规定,差旅费津贴、误餐补助不属于工资薪金性质的收入,不予计征个人所得税。 《财政部、国家税务总局关于误餐补助范围确定问题的通知》(财税字【1995】82号)规定,《国家税务总局关于印发征收个人所得税若干问题...
百度试题 题目一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。( ) 相关知识点: 试题来源: 解析 √ 一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。反馈 收藏
A,B 个人因公不能在工作单位或返回就餐的,根据实际误餐顿数,按规定的标准领取的误餐费不予征税,而以误餐名义发给职工的补助、津贴需缴纳个人所得税,故A选项不正确;个人在办理内部退养手续后从原任职单位取得的一次性收入,按适用税率计征个人所得税,故B选项不正确。结果...
按规定不征税的误餐补助,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数,按规定的标准领取的误餐费。除上述情形外,单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,属于工资薪金,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。
单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,是否属于工资薪金?解答: 《国家税务总局关于印发<征收个人所得税若干问题的规定>的通知》(国税发﹝1994﹞89号)第二条第(二)款规定,下列不属于工资、薪金性质的...
因此,一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。
单位以误餐补助名义发给职工的补助、津贴 C. 外籍个人按合理标准取得的境内外出差补贴 D. 外籍个人取得的伙食补贴 2以下各项中,可以免纳个人所得税的补贴有( ) 。 A. 子女教育费 B. 单位以误餐补助名义发给职工的补助、津贴 C. 外籍个人按合理标准取得的境内外出差补贴 D. 外籍个人取得的伙食补贴 [正确答案...
以下各项中,能够免纳个人所得税的补助有( )。 A. 子女教育费 B. 单位以误餐补助名义发给职工的补助、津贴 C. 外籍个人按合理标准取得的境内外出差补助 D.