2023北京产假天数:158天(女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,产假可以再增加假期1至3个月,最长为8个月产假。) 2023年北京婚假天数:10天 2023年北京陪产假/护理假:15天。 根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每...
基本产假:98天 生育奖励假:30天 难产增加的产假:15天 因此,王女士生育津贴领取的产假天数为: 98天(基本产假)+ 30天(生育奖励假)+ 15天(难产增加的产假)= 143天 例子三:生育双胞胎 情境描述: 赵女士在北京某公司工作,她在2024年生育了双胞胎。 计算过程: 基本产假:98天 生育奖励假:30天 生育多胞胎增加的...
1、产假天数不变 之前,北京市女职工生育后享受的假期,大体包括国家规定的98天产假、北京法规规定的30天晚育假以及经单位批准可享受3个月独生子女奖励假。 变更后,北京市女职工生育后享受的假期,除国家规定的98天产假外,还享受30天生育奖励假;同时,女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加...
北京增加了育儿假,产假从30天延长到60天。 2024年11月26日上午,市十五届人大常委会第三十五次会议表决通过《关于修改〈北京市人口与计划生育条例〉的决定》,自公布之日起施行。修改后的条例取消了生育限制措施,明确一对夫妇可以生育三个子女。除国家规定的产假外,女方享受的延长产假由30天增加到60天。同时,在孩子满...
基本产假: 女职工生育享受国家规定的98天产假,这包括了产前休假15天和产后休假83天 延长生育假: 在基本产假之外,北京市提供了额外的60天延长生育假,这意味着女性职工在生育后可以总共享受158天的产假。 特殊情况: 难产: 如果遇到难产情况,如剖宫产等,将额外增加15天产假。
北京市生育登记服务单 北京市申领生育津贴人员信息登记表(需公司盖章) 生育津贴数目计算 生育津贴=月平均工资➗30天×产假天数 需注意这里的产假天数,延长生育假的部分只补贴30天,也就是正常的生育津贴是128天,如有多胎,难产等情况,再补上天数 图片来源:孕育妈咪圈 ...
北京申领领生育津贴产假天数 北京领生育津贴产假天数 产假女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工妊娠不满16周(含)流产的,享受15天产假,妊娠1 - 一企(北京)企业服务有限公司于20
北京生育津贴产假天数158天。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得...
根据国家规定,北京产假天数为158天(剖宫产可以再+15天;生育多胞胎每多一胎+15天),产前可以休息15天。生育津贴=用人单位月缴平均工资/30*产假天数。以北京最低社保缴费基数6326计算,生育津贴如下:…