国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动...
第一条 劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理。 《中华人民共和国劳动合同法》有关规定: 第十四条规定无固定期限劳动合同:无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用...
《劳动法》、《社会保险法》、《劳动合同法》属于下列哪个实体法律部门( )。A.民法B.社会法C.经济法D.行政法
21.除了《中华人民共和国劳动法》以外,我国的主要劳动法律、法规还包括《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国就业促进法》《中华人民共和国社会保险法》《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》《职工带薪年休假条例》《工伤保险条例》《失业保险条例》等。制定这些法律的根本目的是 ()A.提高劳动者报酬B.保障劳动...
劳动法律师:劳动者怎维权? by:邳州姜威 4958 法律|劳动者小站 by:如初M 5万 劳动就业法律知识 by:听友73605299 7667 劳动合同法律及劳动争议司法解释 by:毛毛法 12.1万 有声劳动法律法规库 by:法之声 643 劳动争议纠纷法律详解 by:不求有功但求无过1256 ...
5776 劳动合同法及劳动合同法实施条例 by:亮眼儿 4028 劳动法 by:牛牛巴纳纳 2.6万 劳动法 by:改命的羊驼 4871 劳动法 by:方芳和他 7.2万 劳动合同法 by:听友37851886 697 劳动合同法 by:刘珈良1 1.2万 劳动合同法 by:改命的羊驼 8363 劳动合同法 by:方芳和他 7300 劳动合同法律及劳动争议司法解释 by:毛...
【题目】2.[“政治认同”素养]为准确掌握全市用人单位遵守《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》等劳动保障法律法规情况,2019年12月,贵州省遵义市人力资源和社会保障局与遵义市综合行政执法局联合启动了劳动用工专项执法检查。上述检查有利于()①维护劳动者的合法权益②...
百度试题 结果1 题目以下哪项不属于人力资源管理的法律法规? A. 劳动法 B. 社会保险法 C. 劳动合同法 D. 公司法 相关知识点: 试题来源: 解析 D 反馈 收藏
劳动法、劳动合同法、社会保险法、工伤保险条例、劳动争议调解仲裁法 讲 座主讲人:马海岸主讲人:马海岸 马海岸律师简介: 广东信而立律师事务所负责人、党支部书记 中华全国律师协会会员 广东省第九届、第十届律师协会劳动法律专业委员会委员 东莞市第四届律师协会非诉讼法律委员会委员 东莞市第五届律师协会...
刘*:法律法规对于全日制劳动关系是否有明确规定,一个人能否和两家单位同时签订劳动合同,约定每周工作时间均超过24小时,平均每日工作时间均超过4小时,按月发放工资,即同时签订两份全日制劳动合同。以上情况是否符合当前法律法规规定。 回复:您好! 《劳动法》和《劳动合同法》未对劳动者同时与两家用人单位建立劳动关系作出禁...