亲亲，非常荣幸为您解答[开心][开心]29(填空)内部公众主要是员工,员工是组织具备(竞争)能力的起点,员工关系是“内求团结，外求发展”的起点哦。[鲜花][鲜花]亲亲，内部公共关系工作的重点就是员工关系，理顺内部关系是搞好内部公共关系的中心。只有理顺内部关系，才能做到分工明确，职责分明，各尽其职，...
百度试题 结果1 题目组织的主要内部公众是指( ) A. 员工 B. 社区 C. 股东 D. 媒介 相关知识点: 试题来源: 解析 本题选择:AC
百度试题 结果1 题目内部公众主要指组织的员工,还包括组织的股东和员工家属。( ) 相关知识点: 试题来源: 解析 正确
•公众与组织之间不一定存在若相互影响和相互作用的关系。Ift12•内部公众主要指组织的员工.还包括组织的股东和员工家屈。对13•边缘公众指与组织虽有关系,但联系较少、影响
百度试题 题目内部公众主要是指社会组织的成员和投资者,包括()。 A.决策者B.管理者C.消费者D.普通员工相关知识点: 试题来源: 解析 A,B,D
该句话的定义是对的。内部公众是组织内部与组织发展密切相关的各类公众，如员工、股东等。内部公众与组织有着紧密的联系，对组织的决策和发展具有重要影响。因此，在组织的管理和沟通中，需要充分考虑内部公众的利益和需求，以建立良好的内部关系，促进组织的稳定和发展。
百度试题 题目组织最主要的公众有()。 A. 内部员工 B. 消费者 C. 生产者 D. 竞争对手 相关知识点: 试题来源: 解析 A,B,D
老师，新员工入职培训过程中对于表现好的会给予奖品发放，这种奖品的费用算是培训费吧 ...
人力资源管理对于一个企业的作用主要表现在()。A.调动员工积极性主动性和创造性B.确保组织和公众利益进行的变革管理C.应对外部环境的变化,赢得竞争优势D.适应企业组织内部
百度试题 题目组织最主要的公众有( )。 A. 消费者 B. 竞争对手 C. 内部员工 D. 生产者 相关知识点: 试题来源: 解析 A,B,C