(二)溧水、高淳区参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费工资下限为2160元,上限为16200元。 参保企业和职工的医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资的上下限,按照上述规定执行。我市灵活就业人员度参加医疗保险的月缴费标准调整为170元(其中含大病救助10元),我市灵活就业人员度参加失业保险的月缴费标准调整为...
基本养老金:10000*(1+0.6)/2*20*1%=1600元/月 个人账户养老金:8000*8%*60%*12*20/170=542元/月 个人缴费成本:8000*20%*60%*12*20=172800元 退休9年后,领取养老金超过个人缴费总额。 ⭕️通过对比A和B,可得出以下结论: 相同缴费基数,个人交和企业交,退休待遇相同,但个人缴费成本是企业职工的2.5...
👑社保缴纳基数: 上一个年度自己所有收入的月平均额为基准,范围在当地社会平均工资的60%~300%之间。(湖南2021年企业职工社保缴费基数5438元/月) 🌱养老保险: 是养老生活提供财务保障最基本的生活需求,缴纳比例是个人8%+企业20%,退休前需累计交满15年,否则只能领自己交的8% 🌱医疗保险: 符合规定的门诊、住...
至此,五险一金个人缴纳部分总额是909.82元,公司每月支出2066.15元(16%养老保险,9%医疗保险,0.5%失业保险,0.16%工伤保险,0.5%生育保险,5%住房公积金) 上海市职工实际最低工资则为3599.82≈3600元(当然是正常缴纳五险一金),当然公司缴纳的住房公积金也可以当作个人工资的一部分。简单的计算就能发现,企业的用人成本最低...
电网企业通常按最高比例为员工缴纳社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)。3. 住房福利员工宿舍:为新员工或外地员工提供免费或低价宿舍。公积金:按高比例缴纳住房公积金,减轻购房压力。电网是足额缴纳公积金的,比例为年度税前收入的24%(个人缴纳12%+单位缴纳12%)。如果是电网双职工,公积金可观。4. 退休福利高额养老金...