中共中央、国务院同意中央职称改革领导小组《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》。现转发给你们,望认真贯彻执行。实行专业技术职务聘任制度是我国专业技术人员管理制度的一项重大改革,是关系社会主义现代化事业的一项基础建设。目前,我国经济、科技,教育体制改革正在不断深入发展,...
本报告旨在提出职称评定制度、实行专业技术职务聘任制度的相关举措,以促进我国专业人才队伍的建设和发展。 二、问题分析 当前的职称评定制度存在以下问题: 1.评定标准不透明。职称评定标准比较抽象,不够明确,容易出现主观评价等现象,导致评定结果的公正性和公平性有所欠缺。 2.评定程序繁琐。目前职称评定程序复杂,评定...
根据《中共中央关于科技体制改革的决定》的精神,为了适应经济、科技、教育体制改革的形势,对职称评定制度需要进行改革。改革的中心是实行专业技术职务聘任制度,并相应地实行以职务工资为主要内容的结构工资制度。 专业技术职务聘任制度的基本内容是:根据实际需要设置专业技术工作岗位,规定明确的职责;在定编定员的基础上,确定...
中共中央、国务院转发《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》的通知1986年1月24日,中共中央、国务院 中共中央、国务院同意中央职称改革领导小组《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》。现转发给你们,望认真贯彻执行。 自一九七八年开展职称评定工作以来,各级党委、政府部门,各级职称评定委员会...
中共中央、国务院同意中央职称改革领导小组《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》。现转发给你们,望认真贯彻执行。自一九七八年开展职称评定工作以来,各级党委、政府部门,各级职称评定委员会和科技干部管理部门都做了大量的工作,取得了很大成绩。但是,由于职称制度本身的缺陷以及经验不足和历史遗留问题太多等...
从目前国家政策来看社工(包括初、中、高级)属于职业资格不属于专业技术资格即职称。2.《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》(中发〔1986〕3号)中明确指出:职称的实质为“专业技术职务”。《关于印发〈职业资格证书制度暂行办法〉的通知》(人职发[1995]6号)所管理的对象为“专业技术人员职业资格”;同...
专业技术职务聘任制度中,职位晋升主要仍以任免为主导,不利于吸引和留住人才。聘任条件和流程不够透明,容易出现不公平竞争,降低了人才的积极性;聘任职务与工资挂钩程度不高,也不符合人才价值评价的要求。 三、深度评估 改革职称评定和实行专业技术职务聘任制度,需深度评估当前体制的优点和不足,充分借鉴国外先进经验和成功...
中共中央、国务院转发《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》的通知 1986年1月24日,中共中央、国务院 中共中央、国务院同意中央职称改革领导小组《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》。现转发给你们,望认真贯彻执行。 自一九七八年开展职称评定工作以来,各级党委、政府部门,各级职称评定委员...
中共中央、国务院同意中央职称改革领导小组《关于改革职称评定、实行专业技术职务聘任制度的报告》。现转发给你们,望认真贯彻执行。 自一九七八年开展职称评定工作以来,各级党委、政府部门,各级职称评定委员会和科技干部管理部门都做了大量的工作,取得了很大成绩。但是,由于职称制度本身的缺陷以及经验不足和历史遗留问题太多...
当前,为了适应经济体制改革和科技、教育体制改革的需要,需在总结过去职称评定工作经验的基础上,改革职称评定制度。改革的中心是实行专业技术职务聘任制度,并相应地实行以职务工资为主要内容的结构工资制度。 实行专业技术职务聘任制度是我国专业技术人员管理制度的一项重大改革,是关系社会主义现代化事业的一项基础建设。目前,...