专业背景调查公司-高邦背调业务覆盖全国,为深圳上海北京广州天津重庆杭州成都南京武汉等300多个城市的企业提供员工入职背景调查服务。
1.企业委托背调:企业面试到合适的候选人,与候选人沟通做背调的意愿,候选人同意后,发起背调委托,第三方背调公司会根据委托意愿发送背调链接,或者由第三方背调公司为招聘企业科学定制背调套餐; 2.背调候选人授权:第三方背调公司发送背调候选人授权链接,候选人填写背调内容,如背调学证明、证明人信息、工作履历、工作开始截...
1、验证身份:背调公司会核实员工的身份信息,例如姓名、地址、联系方式等,以确认员工的身份真实性。 2、验证雇佣信息:背调公司会联系员工的前雇主或现雇主,验证员工的雇佣信息,包括入职日期、离职日期、职位、薪资等。 3、教育和资格验证:背调公司会核实员工的教育背景和专业资格,包括学历、学位、专业资格证书等。 4、...
企业背调通常包括对个人信息、教育背景、犯罪记录、金融风险、工商信息、薪资、离职原因、工作时间、工作岗位和工作内容的调查。 公司背调一般调查: 个人信息核实:确认候选人的身份信息。 教育背景查询:检查候选人的学历、学位以及相关证书等信息。 不良记录调查:查看候选人是否有不良社会记录。 金融风险评估:了解候选人是...
背景调查在招聘中重要,但存在误区,如背调只适用于特定岗位、仅在发送offer后进行等。背调应全面评估候选人,包括正面和负面信息,与面试相辅相成。选择专业背调机构,明确调查内容,可提高招聘质量和降低风险。 背景调查是企业招聘中不可或缺的重要环节 日期:2024-06-21 09:09 ...
一、背调公司对比 以下是国内较为知名且服务能力突出的背景调查公司推荐,结合行业口碑、服务覆盖范围、技术应用及合规性等多维度信息整理而成: 第一:91背调 91背调是亚太区权威的背景调查品牌,服务覆盖238个海外国家及数百个细分行业,在成都、北京、上海、深圳、广州、杭州、天津、重庆、西安、长春、长沙等多地建立...
第二是在应聘者填写的应聘人员登记表中,留下的上家单位HR和证明人,第三个是第三方公司通过从原单位离职的员工口中找到HR电话。 如果你面试的时候都是一五一十的回答面试官问题,那背景调查其实完全没必要担忧。你老实说了你在单位受过惩罚,你担心背调的时候HR会再调查?受过惩罚的一般是通不过面试的,所以你可以放心...
服务的专业性 专业背调公司拥有经验丰富的团队和专业的知识背景，能够高效应对各种复杂的背调需求。他们还会根据雇主的特定要求，量身定制背调方案。例如，在金融和医疗等高风险行业，背调公司会特别关注候选人的职业道德和过往不良记录；而对于创意产业，则可能更侧重于评估候选人的创新能力、团队协作精神和作品质量。法律...
在招聘流程中，第三方背调公司以其全方位、多层次的专业能力脱颖而出，被誉为“六边形战士”。它们深入挖掘候选人的教育背景、工作经历，细致核实专业技能证书、职业操守及过往业绩，为雇主筑起一道坚实的防线。其“六边形”能力包括强大的信息核实能力、风险评估能力、高效率与合规性、定制化服务，以及技术创新。这些...
2、服务:通常利用数据库查询等方式进行信息收集和核实,一般不涉及人工访谈。 3、收费:一般100元至200元/次, 具体根据背调项目内容与数量而定,适用于基础层级员工。 二、背调-标准套餐 1、项目内容:在基础套餐的基础上,增加一段工作经历核实,包括任离职时间、职位、证明人真实性、离职原因等,以及对该段工作经历的...