加强企业领导人的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大( )力度。A.加大提醒、函询、劝诫等力度B.加大提醒、函询、诫勉等力度C.加大提示、函告、诫勉等力度
国有企业党组织应加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大()等力度。A.提醒、函询、劝诫B.提示、函告、诫勉C.提醒、函询、诫勉D.提醒、
加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大()力度。 A. 加大提醒、函询、劝诫等力度 B. 加大提醒、函询、诫勉等力度 C. 加大提示、函告、诫勉等力度 D. 加大提醒、谈话、训诫等力度 相关知识点: 试题来源: 解析 B
加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大【提醒、函询、诫勉等力度,通过巡视巡察、考察考核、调研督导、处理信访举报、抽查核实个人有关事项报告】等方式,督促企业领导人员依规依法用权、廉洁履职。
单项选择题加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大()力度。 A.加大提醒、函询、劝诫等力度 B.加大提醒、函询、诫勉等力度 C.加大提示、函告、诫勉等力度 D.加大提醒、谈话、训诫等力度 点击查看答案&解析 广告位招租 联系QQ:5245112(WX同号) ...
单项选择题加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育警示教育,落实谈心谈话制度,加大提醒、函询、诫勉等力度,通过巡视巡察、考察考核、调研督导、处理信访举报、抽查核实个人有关事项报告等方式,督促企业领导人员依规依法用权、()履职 A.认真 B.依法 C.廉洁
国有企业党组织应加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大()等力度。;提醒、谈话、训诫;提示、函告、诫勉;提醒、函询、劝诫等;提醒、函询、诫勉
国有企业党组织应加强对企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大()等力度。 A. 提醒、谈话、训诫 B. 提示、函告、诫勉 C. 提醒、函询、劝诫等 D. 提醒、函询、诫勉 如何将EXCEL生成题库手机刷题 如何制作自己的在线小题库 >...
加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,加大提醒、函询、诫勉等力度,通过巡视巡察、考察考核、调研督导、处理信访举报、抽查核实个人有关事项报告等方式,督促企业领导人员依规依法用权、廉洁履职。()A. 正确 B. 错误
二是要加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育,强化理论观点、思想方法、精神状态等方面的引导,使其按照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准,坚定信念、任事担当,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。