与刺激 就是能够引起机体反应最小的那个预支 遇上辞职就是比喻刺激 这个值要大 最大刺激就是那个刺激这个机体发生反应达到的极限的那个值
4.从功能阈值来看反映了内在不平和的现象,没耐心处理碎片信息、乐于打击自己的fi,过度内省来刺激驱动力提升让自己跟塌方赛跑。 5.至于teni更多的还是工作当中让自己维持一种处事态度导致的,属于虚高,属于一个工具性提升 综合分析:最大问题是ne过度活跃导致很多行动不可控,tisi内化不彻底,需要更多的平衡各功能之间的联...